现在很多培训机构面临招生难、运营难、盈利难的三大大山，就像三把利剑悬在脑门之上，对于教育培训机构如何招生，可以从线下和线上合力推广执行。

　　传统的招生方式继续执行。参考传统的招生方式，以稳妥的方式进行，不求激进，但求实在，比如以下的几种方式：

　　1、首先要在高校内大批的散发传单，让学生知道开设的项目;专人到学校散发传单;其中在学校的传单散发不仅仅是在寝室楼，应该增加食堂发传单的数量。制作的传单必须精心设计，增加可读性，要有吸引力。

　　2、要在重点地区悬挂条幅，包括3公里小区主要出入口，以及小区主要人行道上，在固定场所张贴海报。

　　3、对培训机构老学员要进行电话回访;鼓励老学员拉新学员。

　　4、在工作室外或者入口处，做几块展版，搁在外面，以便学生前来咨询时参看。

　　5、在自己住宿门口或者阳台，挂一个横幅，以引起同小区的家长和学生的注意。

　　6、可以免费试学一周(时间自定)，满意后再付款，这样可以打消学员的顾虑，让他们了解机构。

　　传统方式的招生还有很多，建议培训机构择令而行，以下是大多数培训机构使用的网络招生方式，网络招生的方式和渠道很多，精要的有以下几种可以立竿见影：

　　1、付费推广：付费推广可以是竞价类型也可以是其他，推荐竞价招生可以在短时间内达到培训机构招生的要求。

　　2、QQ群招生：物以类聚、人以群分，QQ群天然带有招生的潜质和人群，在相应的Q群在里面活跃，加群好友二次甚至三次营销都可以。

　　3、直播招生：这个方式是借助现在的趋势，直播已经是燎原之势，完全借助这股春风顺势而为。

　　4、微信招生：目前微信已经是大势所趋了，利用微信群或者微信附近的人都可以锁定你的目标人群，然后再进行攻心招生。

　　最后，任何的招生都不是一蹴而就的，需要一个系统的长期的科学的规划来安排、来执行、来优化，把招生工作当做是生命线来紧紧握在手里，天天招、月月招、年年招，如此一来，招生问题才会迎刃而解，以上就是格子匠为大家整理的教育机构招生方法。

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