公开课转化率不高的原因有哪些?怎么解决?
很多培训机构做了很多次公开课发现公开课的转化率越来越低了,一场公开课开下来有很多细节上的搭配,这些细节一忽略掉就很有可能会影响整个转化率,如果细节这块如果没有周全到位整场下来结果就没有那么好。那么公开课转化率不高的原因有哪些呢?
1.邀约的精准度
暴力拉人进群开课转化的时代我认为已经过去了,这种拉进去500人可能听课真正有几个你都不知道。宁可都是邀约意向群氛围很好,也不要拉进群跟一个死群一样,群氛围很活跃的讲师讲的感觉都会不一样。
课前设置邀约话术筛选出精准潜在客户转化率会更高。筛选的方式有很多种,可以是1元付费或者是支付9.9元课程结束返还10元。
2.每日的课前通知
如果你是做几天的公开课分享,除了群里下午通知以外,务必让代理提前一对一跟进意向。在跟进的时候跟对方聊一聊昨晚课程有没有听?感觉怎么样?找话题来拉近信任关系,提升转化率。
跟你分享一个现状,做几天的公开课,第一天学习的人很多都是激情满满,第二天开始热度就在慢慢下降,这也是很正常的,
人的注意力非常有限,即使你的课程质量很好,热度也会渐渐减退。
群里的通知可以这样写:今晚有一个特别重要的内容,这个内容可以带给对方什么样的收获,
谁谁谁学习这个内容产生什么样的结果。收到信息请到群里回复今晚八点准时参加,用这种方式来带动大家看到通知,
群名称也可以修改一下。尽可能的通过群公告、回复、私信、群名称这几种方式组合来抓住注意力。
如果是团队内训的话,回复准时参与还可以改成红包回复
3. 课程价值塑造
没有塑造出价值的东西就一文不值,产品需要塑造价值,服务需要塑造价值,你给出去的赠品也是需要塑造价值。
比如,通知到位中告知每一个人带给对方什么样的收获,谁谁谁学习这个内容产生什么样的结果,这也是塑造
4. 活跃气氛
两家包子店的包子口味什么都是一样的,一家店买的人很多,另外一家店空空的,你会去哪一家买呢?
大部分人都会去人多的那家店,从众心理在群里也一样的,如果是成交环节更要把氛围做起来,成交就在那一瞬间,
氛围很冷那还不如不要去成交,卖的就是大家都在抢的火爆的感觉。在成交转化这一天,
全程需要大量的互动,红包带气氛。没气氛的情况下,很多人会被其他群或者其他事情把注意力拉走,购买时也会过去理性考虑到更多的问题
5.即时一对一跟进
成交课程那节课,白天就要一对一跟进好你的意向,不要光等结束了再去跟进,
课前就要大量的塑造今晚课程的重要性,让对方重视到今晚的课程,对她来说会更用心的全程听完。
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